Wstęp: Celem artykułu jest próba odpowiedzi na pytanie, w jaki sposób można podwyższyć poziom spełnienia potrzeb osób w wieku senioralnym pracujących w biurach. Na podstawie doświadczenia płynącego z projektowania obiektów o funkcji leczniczej sformułowano wytyczne do projektowania architektury pełniącej funkcję terapeutyczną, działającą korzystnie na zdrowie użytkowników. Koncepcja przedstawionego w artykule systemu bazuje na konsekwentnym ukierunkowaniu rozwiązań architektonicznych na zapewnienie możliwości wzbogacenia funkcjonalnego istniejących budynków biurowych o przestrzenie o charakterze prozdrowotnym, wpływające na poprawę dobrostanu użytkowników. Materiał i metody: Bazując na studiach literatury przedmiotu, badaniach terenowych i analizach projektowych, wykazano możliwość strukturalnego podejścia do wdrożenia zmian mających na celu zapewnienie pracownikom biurowym dostępu do światła słonecznego i zieleni, tj. czynników definiowanych jako istotne dla dobrego samopoczucia. Na podstawie wyników analiz opracowano autorski system użycia metody tzw. wzbogacania funkcjonalnego do rewitalizacji budynków biurowych zlokalizowanych w strukturze urbanistycznej współczesnych miast w celu realizacji szczególnych potrzeb aktywnych zawodowo seniorów. Wyniki: Wskazany cel badawczy doprowadził do opracowania wariantowego rozwiązania opartego na idei wzbogacania funkcjonalnego dla potrzeb lokalizacji udogodnień pozwalających na podniesienie komfortu pracy aktywnych zawodowo seniorów pracujących w biurach. Wykazano również, że opisywane działanie wpisuje się w wielowymiarową wizję poprawy dobrostanu użytkowników zdefiniowaną przez Komisję Europejską w programie Nowego Europejskiego Bauhausu (NEB). Wnioski: Przeprowadzona w artykule analiza pozwala na potwierdzenie przyjętej tezy, zgodnie z którą możliwe jest spełnienie szczególnych potrzeb osób w wieku senioralnym poprzez rewitalizację budynków zgodnie z wytycznymi architektury prozdrowotnej. Działanie takie poprzez aktywizację posiadanych zasobów wpisuje się także wielowymiarowo w wytyczne idei NEB, stanowiąc spójny, możliwy do zastosowania w przypadku większości istniejących budynków biurowych średniej wielkości wzór postępowania o dużym potencjale wdrożeniowym. Med Pr Work Health Saf. 2025;76(4):291–304